專業職場 中國人比英國白人吃香

根據一項最新調查，在英國的中國和印度男性，比白種英國男性更容易獲得好的工作機會，在專業職場上遠比英國白人吃香。

英國「平等人權委員會」（ＥＨＲＣ）在其最新報告「英國有多公平？」（How Fair is Britain）指出，某些少數民族在英國專業就業市場上取得工作的機會，遠超過英國白人。

該報告指出，少數族裔的小孩通常在求學期間，表現即已比英國白人藍領階級突出。這種現象延伸到就業市場後，英國白人男性擁有專業工作的比例遠低於某些少數族裔，尤其是中國人和印度人。

報告分析，中國男性在英國就業市場上擔任專業工作的比率最高，為二七％，印度二五％居次，英國白人男性的專業人士則只有一四％。

對於對這項結果，一般人並不感到意外。

中國人和印度人素來重視子女教育，而近年來，無論是從中國、香港、台灣或東南亞移民到英國的華裔家庭，第二代子女幾乎都擁有高學歷和英語之外的第二種、甚至第三種語言優勢，加以華裔辛勤努力的本性，自然在就業市場上受到拔擢。

尤其近年來中國經濟力量大增，許多業者都希望爭取中國商機，而中國裔人士可以輕易跨越語言文化障礙，業者因而更加樂意進用。


(2010-10-12 /中時電子網)